单位未交社保,您可投诉或解除合同并要求补偿。依据《劳动合同法》,单位未缴社保费,劳动者可解除合同并索偿。不及时处理可能导致权益受损,无法享受社保待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位未交社保,应这样处理:1. 投诉:向社会保险行政部门提出,要求单位补缴社保,并提供相关证据材料。2. 解除合同:依据《劳动合同法》第三十八条,书面通知单位解除合同,并要求支付经济补偿。操作时需保留好劳动合同、工资单等证据,以便维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位未交社保,常见处理方式为投诉或解除合同。选择投诉可向社保行政部门反映,要求单位补缴;选择解除合同则需依据《劳动合同法》规定,要求单位支付经济补偿。
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