骂老板是否会扣工资需视具体情况，但扣工资需合法。《劳动法》规定，用人单位不得无故克扣工资，若因此引发劳动争议，劳动者有权投诉、协商、申请调解等。若老板无故扣工资，属于违法行为，可能引发劳动纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫骂老板被扣工资应这样处理：1. 与老板沟通，了解扣工资原因，尝试协商解决。2. 若协商无果，向劳动行政部门投诉，请求介入调查。3. 也可申请劳动争议调解，由调解委员会进行调解。4. 调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5. 对仲裁结果不服，可向人民法院提起诉讼维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫骂老板后若被扣工资，常见处理方式有投诉、协商、调解等。应先与老板沟通协商，协商无果可向劳动行政部门投诉或申请调解，仍无法解决则可申请仲裁或诉讼，根据具体情况选择最合适的处理方式。
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